工作服特点:
1.衬衣口袋
优选上等面料,结实耐磨挺括感强,简约服帖的口袋,压线流畅细密。
2.简约衣领
领口设计,匠心工艺。细心剪裁,干净利落给你不一样的自信心。
3.袖口设计
简约的袖口设计,匠心工艺,走线细密美观结实不易脱线
4.下摆设计
简约下摆设计,走线顺畅,针针细密,穿着舒适,美观大方
5.钮扣设计
优选上等钮扣材质,针线细密美观时尚
工作服价值
1.提高企业凝聚力
穿着制服能够增强员工对企业的归属感,以及员工之间的认同感,从而提升企业和团队之间的凝聚力以及员工和员工之间和协作力。
2.树立企业形象
员工穿着制服既是个人形象的包装也是企业形象的体现。成功企业的经验告诉我们一家具有优秀形象的企业更容易在商海的竞争中脱颖而出。形象能够转化为企业在市场和客户面前的制胜法宝。
3.创造*特企业文化
工作服制服是穿在人身上的,不仅能反映员工的精神风貌,更能体现出企业的文化内涵。比如深色调和款式保守的制服体现的是企业的稳健作风;而颜色亮丽、款式时尚的工作服能表现企业的创新和开拓精神。
4.规范员工行为
穿上工作服后员工可以迅速进入工作状态,制服是自律、专业以及忠于职守的体现,这无疑能起到规范员工行为,增强纪律观念的作用。由此可见,工作服价值和意义还是很重大的。
工作服订做是为工作需要而特制的服装。低价女装批发不同的职业特点、体型特征及团队文化须要不同类型的工作服;因此,工作服定做时,要结合企业文化的特点,综合考虑服装的色彩、样式后,才可以进行工作服订做。总的来说,工作服须要满足整齐、清洁、挺括和大方四个要求:
整齐:服装务必合身,袖长至手腕,裤长至脚面,裙长过膝盖,尤其是不得外露;衬衫的领围以插入一指大小为宜,裤裙的腰围以插入五指为宜。不挽袖,不卷裤,不漏扣,不掉扣;领带、领结、飘带与衬衫领口的吻合要紧凑且不系歪;如有工号牌或标记牌,要佩戴在左胸正上方,有的岗位还要戴好帽子与拳套。
清洁:衣裙无污秽、无油渍、无异味,领口与袖头处尤其要维持干净。
挺括:衣裙不起皱,女装批发商穿前要烫平,穿后要挂好,做到上衣平坦、裤线笔挺。
大方:样式简练、高雅,线条自然流畅,便于岗位接待服务。
工作服熨烫的小技巧:
一、了解工作服面料:
这一点我们都很清楚,什么类型的面料在熨烫时是不一样的,因此,在熨烫之前,我们要清楚工作服的面料特性,我们才能使用合适的温度进行熨烫,有一些面料是不耐高温的,比如丝织品、毛织物等等,但是棉麻等面料,是不怕太高的温度,所以我们熨烫时掌握好温度,至关重要。
二、是否能够直接熨烫:
现在行业多种多样,根据自己行业的需要,工作服定制的面料都是大不相同的,对于一些比较特殊的面料,是不可以直接用熨斗熨烫的,需要在衣服上盖上一块布,才能进行熨烫,这可以避免熨烫引起的衣服发白发亮的效果。
三、熨烫后合理存放:
熨烫,可以使工作服变得平整美观,但是如果存放不当,工作服的外观并不能保持很久,熨烫后,我们需要用衣架撑起来,挂放在衣柜中,并且在衣柜中放入适量的防潮剂,以免衣服潮湿发霉。